【中國制冷網(wǎng)】賽尼爾法律風(fēng)險管理網(wǎng)特約專(zhuān)家：葉曉華

    日前，北京大學(xué)金融法研究中心賽尼爾法律風(fēng)險指數實(shí)時(shí)評價(jià)開(kāi)始陸續發(fā)布，因部分分指標的計算涉及全部上市公司的整體狀況，因此在所有上市公司年報全部出齊后，下述上市公司年度法律風(fēng)險評價(jià)的z*終結果或將有所變化。所有上市公司法律風(fēng)險的z*終計算結果將在6月底公布。

    在賽尼爾法律風(fēng)險指數實(shí)時(shí)評價(jià)體系（SeniorLR-Index）中，京能熱電(600578,股吧)法律風(fēng)險評價(jià)結果如下：

    （一）風(fēng)險指數：14.81風(fēng)險等級★★★★★

    結果顯示：京能熱電的法律風(fēng)險指數為14.81，風(fēng)險等級為★★★★★。

    風(fēng)險提示：法律風(fēng)險降低，進(jìn)入五星級安全公司行列

    報告期內，京能熱電加強公司內部控制，2008年法律風(fēng)險顯著(zhù)下降，在賽尼爾法律風(fēng)險指數實(shí)時(shí)評價(jià)體系（SeniorLR-Index）中被評為五星級安全上市公司。

    （二）08年法律風(fēng)險指數構成

    2008年京能熱電的法律風(fēng)險主要集中在人員結構和公司治理兩個(gè)方面

    （三）風(fēng)險解構

    公司治理―G值得分：5.00

    股權結構趨于穩定，公司治理法律風(fēng)險略有下降

    報告期內，京能熱電公司治理風(fēng)險略降

    報告期內，公司股份總數及股本結構未發(fā)生變化，也沒(méi)有因送股、配股等原因引起公司股份總數及結構的變動(dòng)。公司董事會(huì )人員稍有變動(dòng)，2008年4月4日召開(kāi)公司2007年年度股東大會(huì )，會(huì )議審議通過(guò)常小剛、樊洪因工作需要不再擔任公司董事會(huì )董事，選舉王建軍、張文杰為公司董事會(huì )董事。董事會(huì )總人數未發(fā)生變化。

    特殊財務(wù)―F值得分：1.13

    重大資產(chǎn)變動(dòng)減少，特殊財務(wù)法律風(fēng)險降低

    報告期內，京能熱電特殊財務(wù)法律風(fēng)險較前一年度有大幅下降，在對外擔保方面沒(méi)有出現法律風(fēng)險，重大資產(chǎn)變動(dòng)及受限金額較2007年有明顯改觀(guān)，直接導致本年度特殊財務(wù)法律風(fēng)險下降。

    基本結構―B值得分：2.38

    報告期內公司基本結構未做調整，基本結構風(fēng)險不變
    

    報告期內，公司的基本結構沒(méi)有發(fā)生重大調整。公司經(jīng)營(yíng)的地域范圍僅限于華北地區，業(yè)務(wù)范圍也僅限于電力、熱力及能源供應業(yè)。

    人員結構―H值得分：6.30

    人員結構未發(fā)生重大變化，人員法律風(fēng)險基本無(wú)波動(dòng)
    

    報告期內，公司人員結構未發(fā)生重大變動(dòng)，2008年，公司員工本科以上學(xué)歷人數比例較2007年有小幅上升，公司人員法律風(fēng)險略有下降。

    訴訟仲裁--L值得分：0

    報告期內，京能熱電延續了對訴訟風(fēng)險的良好控制，無(wú)重大訴訟出現。

    該公司近年來(lái)訴訟仲裁方面表現一直良好。
    

    重大事項--I值得分：0

    報告期內，對公司影響重大的高管責任，非標報告以及違規事件沒(méi)有出現，表明公司能夠在法律規定的框架正常運營(yíng)。
    

    （四）風(fēng)險評述

    因報告期內，京能熱電加強了公司內部財務(wù)控制，嚴格限制了重大資產(chǎn)變動(dòng)及受限資產(chǎn)情況，使得公司法律風(fēng)險有明顯下降，進(jìn)入五星級安全公司行列。

    預計在2009年，京能熱電法律風(fēng)險會(huì )呈現平穩走勢，不會(huì )有大幅波動(dòng)。

    作者簡(jiǎn)介：葉曉華，中國商業(yè)法研究會(huì )企業(yè)法律風(fēng)險研究所常務(wù)副所長(cháng)，企業(yè)法律風(fēng)險動(dòng)態(tài)管理系統專(zhuān)家，資深律師，留美MBA，曾主管某國資委直屬央企法律工作。