【中國制冷網(wǎng)】近日， 2017年技能人才培育模式高峰論壇在淮北舉行，海爾中央空調獲“中國家電服務(wù)業(yè)人才培育優(yōu)秀企業(yè)”獎，海爾中央空調服務(wù)總監牛兆學(xué)獲“中國家電服務(wù)業(yè)人才培育先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱(chēng)號。海爾金牌工程師參加了同期舉辦的金剛鉆“第八屆中國家電服務(wù)業(yè)職業(yè)技能競賽”全國決賽。

　　互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的人才培育

　　在技能人才培訓模式高峰論壇上，海爾中央空調服務(wù)總監牛兆學(xué)以青島海爾中央空調和青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院校企合作為案例，作為w*企業(yè)代表，發(fā)表了“海爾在互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的人才育成”演講。

　　海爾中央空調服務(wù)部總監牛兆學(xué)
　　2013年，青島海爾中央空調和青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行二次合作，投資數百萬(wàn)，成立亞洲z*大的中央空調在線(xiàn)培訓基地，基地占地2000平方米，是目前擁有實(shí)機數量z*多，綜合師資力量z*強的培訓基地。

　　海爾中央空調打造出業(yè)內硬件軟件實(shí)力z*強的培訓基地，就是為了搭建平臺、整合資源、輸送人才。培訓的學(xué)員包括但不限于海爾企業(yè)內部員工、網(wǎng)點(diǎn)工人，還有q*海外的技術(shù)工程師、甲方運營(yíng)方的設備維護人員，以及青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院制冷系的學(xué)生們。

　　校企合作的真正落地

　　經(jīng)過(guò)海爾中央空調技術(shù)團隊長(cháng)期培訓，目前基地已經(jīng)培訓近萬(wàn)名中央空調服務(wù)安裝工程師、維修工程師、監理師，使學(xué)員掌握技術(shù)的同時(shí)，還在平臺考取了相關(guān)的資質(zhì)證書(shū)。

　　海爾中央空調與青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院的校企合作，是對其制冷系學(xué)生的針對性培養。學(xué)校與基地先進(jìn)完善的教育資源融合、老師們的理論講解、海爾中央空調技術(shù)經(jīng)理實(shí)操經(jīng)驗，實(shí)現學(xué)員們全方位的技能提升。

　　經(jīng)過(guò)理論+實(shí)踐全面培養出的同學(xué)們，擁有更強的社會(huì )競爭力。我們開(kāi)啟了校企合作的“師徒制”，讓售后經(jīng)理和學(xué)員“結對子”，縮短溝通距離，售后經(jīng)理從職業(yè)技能指導到職業(yè)方向引導，幫助學(xué)生明確目標和職業(yè)規劃，使校企合作人才培育真正落地。

　　服務(wù)前線(xiàn)，秉承金牌精神

　　海爾中央空調給學(xué)員提供的系統化培訓模式，給企業(yè)輸送專(zhuān)業(yè)的高素質(zhì)人才，理論聯(lián)合實(shí)踐，全面提升服務(wù)技能，為更多的學(xué)員提供了實(shí)現創(chuàng )業(yè)夢(mèng)想的機會(huì )。在金牌服務(wù)師的指導下，服務(wù)兵們迅速成長(cháng)，將理論應用到實(shí)踐中去，成為家電行業(yè)新一代的服務(wù)棟梁。

　　海爾中央空調憑借金牌服務(wù)口碑及良好用戶(hù)口碑，先后獲得2016-2017服務(wù)“年度滿(mǎn)意獎”、“第22屆中國金鑰匙夏季年會(huì )”行業(yè)w*榮譽(yù)服務(wù)大獎“中國服務(wù)貢獻獎”等行業(yè)榮譽(yù)。黨代會(huì )報告中指出，“人才是實(shí)現民族振興、贏(yíng)得國際競爭主動(dòng)的戰略資源”，海爾中央空調校企合作人才培育模式，正是贏(yíng)得主動(dòng)戰略資源的z*好開(kāi)端。